بداية هذا الموضوع يتناول المعلمين الجدد
وعندما أقول جديد فأقصد المعلمين الذين خدمتهم في التعليم قليلة ليس شرط أن تكون سنة
وكثير من مدراء المدارس وحتى مدراء مكاتب التربية والتعليم لايشكرون على المعلمين الجدد بل يقولون التعليم في انحدار مع وجود هؤلاء
طبعا الكلام ليس على العموم بل نسبة معينة قد تكون 50% أو أكثر أو أقل ولا استطيع الجزم بالنسب لأنني لم أعمل بحث ولكن استطيع أن أجزم إن هذا هو راي أغلبية مدراء المدراس ومكاتب التربية والتعليم والمعلمين القدامى
عن نفسي أقول لكم بأن لدي معلم جديد في السنة التجربة تم تحويله للتحقيق بسبب غيابه بدو عذر أكثر من خمسة أيام ,, وهذا يكفي
نريد أن نعرف ما هي الأسباب التي تجعل من المعلمين الجدد متهاونين ومتخاذلين وفاشلين
هل السبب عدم اعطائه المستوى المستحق ,, 
أم إن الشباب الآن لا يقدر المسؤولية ,,
أم التربية الخاطئة 
أم غرف البالتوك والدردشات الصوتية والكتابية المليئة بالمعلمين الجدد والسهر حتى آخر الليل في هذه المواقع 
نريد رأيكم ,, ومالحل مع هؤلاء ؟
لم أجد مشاركات من الأعضاء
يبدو لي بأن أكثر الأعضاء هنا معلمون جدد
آسف ,, كنت أتوقع إن الأغلبية مدراء مدارس
توني جاي من الثلوثية يالشاكوش
مواضيعك وردودك تعجبني
بخصوص الجدد يحتاجوا توجيه وصبر ودمج مع القدامى بالمدرسة ليستفيدوا
انت مبدع
وتعلم ان الجديديعتبر جديد في حياته
العملية والزوجية وتحمل المسئولية وحب النوم بكثرة(شباب ) مو زيك يالشاكوش شايب امزح لا تطرق بالشاكوش ههههههههه
هنا يأتي دوري ودورك في الاحتواء والتوجيه وتذليل العقبات امامهم والصبر
وهمسة في اذن كل مدير عليكم بالثناء والمديح على اقل جهد وتضخيم الاعمال الصغيرة
المعلمون القدامى لهم دور كبير سلبا او ايجابا في الجدد
عليك بالتوجيه وكل ذلك واحتسب واتمنى لك التوفيق شاكوش المنتدى
الأخ سمير بارك الله فيك على ردك الجميل
أنت تقول إن الاحتواء هو الحل الأمثل
وذكرت بأن المعلم الجديد يعتبر صغير في السن ويحتاج لنوم 7 أو 8 ساعات
وإذا كان نصف المعلمين جدد ( سنه أو سنتين ) فهل مدير المدرسة يتحمل تأخر 15 معلم ؟
هل ترضى بأن تكون الحصة الأولى لعشرة فصول بدون معلمين والسبب هو إننا نريد احتواء هؤلاء
ما موقفك إذا أتاك أولياء أمور أو مشرف تربوي أو مدير مكتب التربية والتعليم أو مدير التعليم أو وزير التربية ( ممكن يصير ) ونصف الفصول فاضية
و تأثير هذا التأخر على مستوى الطلاب
هذا هي المشكلة أو القضية التي طرحتها ونريد نناقشها
احتمال إن بعض الأخوان لايوجد لديهم معلمين جدد او إن عدد المعلمين الجدد لديهم واحد أو اثنين
وأشكرك على التجاوب أخ سمير
كلام منطقي وفعلا
اذا تحول الموضوع الى ظاهرة واغلب المعلمين يتأخروا هذا كلام خطير
لابد من ايجاد حل وهو ان تضعهم امام الامر الواقع وتقول لو انتم مكاني وحضر مسئول او اشتكى ولى امر وش موقفكم لو واحد منكم مدير ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
هذه حقيقة للأسف
التعليم أصبح في أنحدار
ولا تستثني كذلك المعلمين القدامى
وسبب ذلك هو تغير الطلاب
أصبح صعب التعامل معهم
بسبب القيود الكثيرة على المعلمين
فالمعلم كتفت يدية ورمي في البحر وقيل له لا تغرق
بارك الله فيك يا أخ سمير بالبيد على الرد المقنع
والاجتماع بالملمين وتوضيح خطورة لتأخر ربما يحفزهم على الحضور المبكر
وهناك أيضاً لائحة يجب على مدير المدرسة أن يفعلها وهي لائحة التاخر والغياب
الأخ الرمش الأسود
هدفي من طرح الموضوع هو معرفة رأي الأخوان هنا حول المعلمين الجدد وسبب عدم وجود الدافعية لـ الاجتهاد والاخلاص في العمل
فالأخ سمير ذكر نقطة مهمه وهي السهر خاصة مع وجود القنوات الفضائية والانترنت
وأنت ذكرت لنا سبب آخر وهو تكبيل المعلم بأنظمة وقوانين مما جعله غير نشط وغير مخلص
رأي ممتاز