الأخوة الأعزاء من مشرفين و إداريين , أطرح بين يديكم استفساري التالي و كلي رجاء في أن أجد لديكم الرد الوافي : ـ
هل هناك بند أو نظام في وزارتنا الموقرة يمنح للمعلم الحاصل على عدد معين من الساعات التدريبية من خلال الدورات
التدريبية المعتمدة , يمنحه أي حافز , مثلا , ترقية المعلم من الدرجة الحالية إلى الدرجة التي تليها , كما يحصل
مع الحاصلين على دورة المدراء ؟؟؟؟
أطرح بين يديكم استفساري هذا لأنني استطعت – و لله الحمد – أن أجمع ما يزيد على 130 ساعة تدريبية
معتمدة من مركز التدريب التربوي خلال السنتين الحالية والماضية , وقد أخبرني مدير مدرستي أنه من
حقي المطالبة بعلاوة درجة في السلم الوظيفي أسوة بدورة المدراء , ولكن فرحتي تحطمت أمام مدير
شؤون الموظفين بإدارة التعليم حيث أنه أخبرني بعدم وجود أي نظام من هذا القبيل و ليس لديهم أي
تعميم بهذا الخصوص , مع أن مديري يؤكد لي وجود ه .
أرجو منكم الإفادة بما لديكم من خبرة بهذا الخصوص ولكم وافر تقديري و احترامي